W miesiącach maj i czerwiec pracownicy Urzędu Miasta i Gminy Murowana Goślina wdrażali w ramach kontynuacji programu „Przejrzysta Polska” kolejne zadanie, którym było opracowanie procedury corocznego przeglądu i monitoringu kodeksu etycznego urzędnika. Zadanie to zawarte jest w „zasadzie braku tolerancji dla korupcji”.

W ramach działań podjęto konsultacje połączone z warsztatami z etyki dla mieszkańców gminy oraz pracowników UMiG zakończone przeprowadzeniem ankiety dotyczącej kodeksu etycznego. Celem ankiety było zweryfikowanie istniejącej „Deklaracji Ideowej” Pracowników UMiG w Murowanej Goślinie.

Zarządzeniem Burmistrza wprowadzono procedurę corocznego przeglądu i monitoringu deklaracji ideowej (kodeksu etycznego) urzędnika prowadzonego przez pracowników urzędu oraz społeczność lokalną.

Zarządzenie, raport z przeprowadzonych działań oraz ankieta są dostępne w dalszej części tego artykułu.

Zapraszamy społeczność Gminy Murowana Goślina do wypełnienia ankiety i przesłania jej na adres UMiG w terminie do 30.09.2007 roku.

Załączniki do pobrania:

1. Raport (188.65 KB) .
2. Zarządzenie (28.41 KB) .
3. Załącznik nr 1 (186.93 KB) .
4. Załącznik nr 2 (186.95 KB) .
5. Ankieta mieszkańcy (180.44 KB) .
6. Wyniki ankiety dla mieszkańców (191.36 KB) .
7. Ankieta pracownicy (180.64 KB) .
8. Wyniki ankiety dla pracowników (190.32 KB) .
9. Deklaracja ideowa pracowników (65.71 KB) .